Natječaji za radna mjesta

Škola likovnih umjetnosti, Split
Fausta Vrančića 17, 21000 Split
OIB: 42749871786
IBAN: HR0224840081102095204
Telefon: 021/467-177, 098/467-179
skola-likovnih-umjetnosti@st.t-com.hr

Klasa: 007-03/25-01/1
Urbroj: 2181-346-01-25-1
Split, 27.3.2025.g.

Na temelju čl. 126. stv. 1. i 127. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, i 156/23), čl. 39. - 42. Zakona o ustanovama (NN 76/93, 29/97, 47/99, 35/08, 127/19 i 151/22) i čl.60 Statuta Škole likovnih umjetnosti, Split (Klasa:011-03/24-01/1 Urbroj: 2181-346-01-24-1) Školski odbor Škole likovnih umjetnosti, Split raspisuje

NATJEČAJ

za imenovanje ravnatelja/ice Škole likovnih umjetnosti, Split

Za ravnatelja/icu škole može biti imenovana osoba koja ispunjava sljedeće nužne uvjete:

1. završen studij odgovarajuće vrste za rad na radnom mjestu nastavnika ili stručnog suradnika u školskoj ustanovi u kojoj se imenuje za ravnatelja, a koji može biti:
   a) sveučilišni diplomski studij ili
   b) integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili
   c) specijalistički diplomski stručni studij;
   d) položen stručni ispit za učitelja, nastavnika ili stručnog suradnika, osim u slučaju iz članka 157. stavaka 1. i 2. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi,
2. uvjete propisane člankom 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi,
3. najmanje osam godina radnog iskustva u školskim ili drugim ustanovama u sustavu obrazovanja ili u tijelima državne uprave nadležnim za obrazovanje, od čega najmanje pet godina na odgojno-obrazovnim poslovima u školskim ustanovama.

Cjelovit natječaj nalazi se u prilogu!

Škola likovnih umjetnosti
Fausta Vrančića 17
Split
OIB: 42749871786
Split, 11.2.2025. godine

Na temelju članka 8. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Školi likovnih umjetnosti, Split (u daljnjem tekstu: Pravilnik), Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje (u daljnjem tekstu: Povjerenstvo) objavljuje sljedeći

POZIV NA RAZGOVOR

I.
Temeljem natječaja objavljenih dana 15.1.2025.g, Povjerenstvo nakon naknadno pristigle pošte utvrdilo je listu kandidata koji su pravovremeno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i koji ispunjavaju uvjete natječaja, odnosno Zakonske uvjete za zasnivanje radnog odnosa.

II.
Sukladno članku 9. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanju u Školi likovnih umjetnosti utvrđuje se sljedeći način selekcijskog postupka odnosno procjene kandidata:

• razgovor s kandidatima.

Povjerenstvo u razgovoru s kandidatima utvrđuje znanja, sposobnosti, izražavanje, vještine, profesionalne ciljeve i interese, te motivaciju kandidata za rad u Školi.

III.
Razgovori će se održati u petak 14.2.2025.g. u prostorijama Škole likovnih umjetnosti, Fausta Vrančića 17, Split.

• Kristina Kujundžić (za radno mjesto Voditelj računovodstva) u 09,15 sati
• Božena Dlaka (za radno mjesto Voditelj računovodstva) u 09,30 sati
• Lucija Bradarić ( za radno mjesto nastavnik Hrvatskog jezika) u 09,45 sati

IV.
Prilikom pristupanja procjeni odnosno razgovoru svi kandidati dužni su imati odgovarajuću identifikacijsku ispravu (važeću osobnu iskaznicu ili drugu vjerodostojnu ispravu kojom će se utvrditi identitet).
Ako se kandidati navedenog dana ne odazovu pozivu odnosno razgovoru do zakazanog vremena, bez obzira na razloge, smatrat će se da je odustao od prijave na natječaj.

V.
Članovi Povjerenstva pojedinačno od 0 do 10 bodova vrednuju znanja, sposobnosti, izražavanje, vještine, profesionalne ciljeve i interese, te motivaciju kandidata za rad u Školi.
Maksimalni broj bodova koje kandidati mogu ostvariti na razgovoru je 30 bodova. Za radno mjesto voditelj računovodstva svako postavljeno pitanje nosi maksimalno 30 bodova, a ukupno kandidat može ostvariti maksimalno 90 bodova.
Nakon provedene procjene odnosno razgovora Povjerenstvo donosi mišljenje i sastavlja rang listu kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova.
Na temelju utvrđene rang liste kandidata i mišljenja Povjerenstva ravnateljica odlučuje o kandidatu za kojeg će zatražiti prethodnu suglasnost Školskog odbora za zasnivanje radnog odnosa.
Odluku o odabiru kandidata ravnateljica donosi između tri najbolje rangirana kandidata prema broju bodova.
Ako dva ili više kandidata ostvare jednak broj bodova ravnateljica može odlučiti između svih kandidata koji imaju tri najbolje bodovana rezultata.

VI.
O rezultatima natječaja kandidati će biti izviješteni na jednak način pod jednakim uvjetima na mrežnoj stanici Škole:
https://www.slu.hr/skola/natjecaji/obavijesti-o-rezultatima-natjecaja/

Kandidati imaju pravo uvida u natječajnu dokumentaciju i rezultate procjene te vrednovanja izabranog kandidata s kojim je sklopljen ugovor o radu u skladu s propisima koji reguliraju područje zaštite osobnih podataka.

VII.
Poziv na razgovor objavljen je na mrežnoj stranici Škole dana 11.2.2025. god. i dostavljen svim kandidatima na e-mail adresu navedenu u prijavi na natječaj, koji su podnijeli pravovremenu i potpunu prijavu na natječaj i koji ispunjavaju uvjete natječaja.

POVJERENSTVO
ZA PROCJENU I VREDNOVANJE KANDIDATA

Škola likovnih umjetnosti
Fausta Vrančića 17
Split
OIB: 42749871786
Split, 3.2.2025. godine
Na temelju članka 8. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Školi likovnih umjetnosti, Split (u daljnjem tekstu: Pravilnik), Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje (u daljnjem tekstu: Povjerenstvo) objavljuje sljedeći

POZIV NA RAZGOVOR
I.
Temeljem natječaja za zasnivanje radnog odnosa na radnom mjestu Voditelj računovodstva (diplomski sveučilišni studij ekonomije odnosno specijalistički diplomski stručni studij ekonomije odnosno preddiplomski sveučilišni studij ekonomije ili preddiplomski stručni studij ekonomije odnosno VSS, VŠS ekonomske struke stečene prema ranijim propisima), 1 izvršitelj/ica , neodređeno radno vrijeme, puno radno vrijeme, objavljenog dana 15.1.2025.g. Povjerenstvo je utvrdilo listu kandidata koji su pravovremeno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i koji ispunjavaju uvjete natječaja, odnosno Zakonske uvjete za zasnivanje radnog odnosa.

II.
Sukladno članku 9. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanju u Školi likovnih umjetnosti utvrđuje se sljedeći način selekcijskog postupka odnosno procjene kandidata - razgovor s kandidatima.
Povjerenstvo u razgovoru s kandidatima utvrđuje znanja, sposobnosti, izražavanje, vještine, profesionalne ciljeve i interese, te motivaciju kandidata za rad u Školi.

III.
Razgovor s kandidatima održati će se dana 7.2.2025.g. (petak) u prostorijama Škole likovnih umjetnosti, Fausta Vrančića 17, Split prema sljedećem rasporedu:

• Nikolina Filipović 09,00 h
• Tanja Pleština 09,15 h
• Irena Ivanišević 09,30 h
• Sandra Kelam 09,45 h
• Lucija Pavlović 10,00 h
• Ana Perić Matić 10,15 h
• Srđana Škaričić 11,00 h
• Maja Herman 11,15 h
• Marija Dajak 11,30 h
• Marmi Ban 11,45 h
• Natalija Tomić 12,00 h
• Maja Tomić 12,15 h
• Maja Gabrić Bede 12,30 h
• Ante Ivanišević 12,45 h
• Ivona Bojkić 13,00 h
• Danijela Škobalj 13,15 h
• Ana Brešković 13,30 h
• Tereza Lovrić 13,45 h

IV.
Prilikom pristupanja procjeni odnosno razgovoru svi kandidati dužni su imati odgovarajuću identifikacijsku ispravu (važeću osobnu iskaznicu ili drugu vjerodostojnu ispravu kojom će se utvrditi identitet).
Ako se kandidati navedenog dana ne odazovu pozivu odnosno razgovoru do zakazanog vremena, bez obzira na razloge, smatrat će se da je odustao od prijave na natječaj.

V.
Članovi Povjerenstva pojedinačno od 0 do 10 bodova vrednuju znanja, sposobnosti, izražavanje, vještine, profesionalne ciljeve i interese, te motivaciju kandidata za rad u Školi. Svako pitanje nosi maksimalno 30 bodova.
Nakon provedene procjene odnosno razgovora Povjerenstvo donosi mišljenje i sastavlja rang listu kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova.
Na temelju utvrđene rang liste kandidata i mišljenja Povjerenstva ravnateljica odlučuje o kandidatu za kojeg će zatražiti prethodnu suglasnost Školskog odbora za zasnivanje radnog odnosa.
Odluku o odabiru kandidata ravnateljica donosi između tri najbolje rangirana kandidata prema broju bodova.
Ako dva ili više kandidata ostvare jednak broj bodova ravnateljica može odlučiti između svih kandidata koji imaju tri najbolje bodovana rezultata.

VI.
O rezultatima natječaja kandidati će biti izviješteni na jednak način pod jednakim uvjetima na mrežnoj stanici Škole:
https://www.slu.hr/skola/natjecaji/obavijesti-o-rezultatima-natjecaja/

Kandidati imaju pravo uvida u natječajnu dokumentaciju i rezultate procjene te vrednovanja izabranog kandidata s kojim je sklopljen ugovor o radu u skladu s propisima koji reguliraju područje zaštite osobnih podataka.

VII.
Poziv na razgovor objavljen je na mrežnoj stranici Škole dana 3.2.2025. god.
https://www.slu.hr/skola/natjecaji/obavijesti-o-rezultatima-natjecaja/

POVJERENSTVO
ZA PROCJENU I VREDNOVANJE KANDIDATA

Škola likovnih umjetnosti
Fausta Vrančića 17
Split
OIB: 42749871786
Split, 3.2.2025. godine

Na temelju članka 8. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Školi likovnih umjetnosti, Split (u daljnjem tekstu: Pravilnik), Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje (u daljnjem tekstu: Povjerenstvo) objavljuje sljedeći

POZIV NA RAZGOVOR

I.
Temeljem natječaja za zasnivanje radnog odnosa na radnom mjestu:
Nastavnik/ca Hrvatskog jezika (mag.educ.Hrvatskog jezika, prof.Hrvatskog jezika) 1 izvršitelj/ica , određeno radno vrijeme (do povratka radnice s neplaćenog dopusta), puno radno vrijeme, objavljenog 15.1.2025. , Povjerenstvo je utvrdilo listu kandidata koji su pravovremeno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i koji ispunjavaju uvjete natječaja, odnosno Zakonske uvjete za zasnivanje radnog odnosa.

II.
Sukladno članku 9. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanju u Školi likovnih umjetnosti utvrđuje se sljedeći način selekcijskog postupka odnosno procjene kandidata:

• razgovor s kandidatima.

Povjerenstvo u razgovoru s kandidatima utvrđuje znanja, sposobnosti, izražavanje, vještine, profesionalne ciljeve i interese, te motivaciju kandidata za rad u Školi.

III.
Razgovor s kandidatima održati će se dana 6.2.2025.g. (četvrtak)
u prostorijama Škole likovnih umjetnosti, Fausta Vrančića 17, Split po sljedećem rasporedu:

• Ema Botica 11,00 h
• Danijela Guć 11,15 h
• Vladimir Tomaš 11,30 h
• Marin Stolica 11,45 h

IV.
Prilikom pristupanja procjeni odnosno razgovoru svi kandidati dužni su imati odgovarajuću identifikacijsku ispravu (važeću osobnu iskaznicu ili drugu vjerodostojnu ispravu kojom će se utvrditi identitet).
Ako se kandidati navedenog dana ne odazovu pozivu odnosno razgovoru do zakazanog vremena, bez obzira na razloge, smatrat će se da je odustao od prijave na natječaj.

V.
Članovi Povjerenstva pojedinačno od 0 do 10 bodova vrednuju znanja, sposobnosti, izražavanje, vještine, profesionalne ciljeve i interese, te motivaciju kandidata za rad u Školi.
Maksimalni broj bodova koje kandidati mogu ostvariti na razgovoru je 30 bodova.
Nakon provedene procjene odnosno razgovora Povjerenstvo donosi mišljenje i sastavlja rang listu kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova.
Na temelju utvrđene rang liste kandidata i mišljenja Povjerenstva ravnateljica odlučuje o kandidatu za kojeg će zatražiti prethodnu suglasnost Školskog odbora za zasnivanje radnog odnosa.
Odluku o odabiru kandidata ravnateljica donosi između tri najbolje rangirana kandidata prema broju bodova.
Ako dva ili više kandidata ostvare jednak broj bodova ravnateljica može odlučiti između svih kandidata koji imaju tri najbolje bodovana rezultata.

VI.
O rezultatima natječaja kandidati će biti izviješteni na jednak način pod jednakim uvjetima na mrežnoj stanici Škole:
https://www.slu.hr/skola/natjecaji/obavijesti-o-rezultatima-natjecaja/

Kandidati imaju pravo uvida u natječajnu dokumentaciju i rezultate procjene te vrednovanja izabranog kandidata s kojim je sklopljen ugovor o radu u skladu s propisima koji reguliraju područje zaštite osobnih podataka.

VII.
Poziv na razgovor objavljen je na mrežnoj stranici Škole dana 3.2.2025. god.
https://www.slu.hr/skola/natjecaji/obavijesti-o-rezultatima-natjecaja/

POVJERENSTVO
ZA PROCJENU I VREDNOVANJE KANDIDATA